Parima töötajakogemuse loomiseks

Sa oled aru saanud, et Sinu töötajatel on erinevad ootused ja vajadused. Ettevõttega värskelt liitunud töötajad on vaja saada võimalikult kiiresti iseseisvalt tööle, teie juures juba mõnda aega töötanud töötajad on kaotanud oma värskuse ja sära silmist ning mõnel töötajal on ehk aeg otsida uusi väljakutseid mujalt ettevõttest või on ettevõttest välja kasvanud.

Aitame teil luua töötajakogemuse erinevate vajadustega kolleegidele, mis hõlbustab uute töötajate sisseelamist, olemasolevate töötajatele uue värskuse või väljakutsete leidmist.

Selle tulemusena muutuvad töötajad efektiivsemaks, rõõmsamaks ja motiveeritumaks ning ettevõte saab veel kiiremini kasvada või hoida kokku kulusid.

Pakett sisaldab:

  • Olemasoleva töötajakogemuse kaardistamist

  • Töötajakogemuse analüüsi

  • Soovitusi ja plaani senise töötajakogemuse parendamiseks

  • Töötajakogemuse parendamiseks soovituslike arendustegevuste ellu viimist (vastavalt kokkuleppele)

  • Lisaks 4 arendusprojektiga seotud nõustamist 9 kuu jooksul